part一:
用户数:目前约30人
总结:与当初的预算差不多,首先1.第一次开发软件,经验效率不足,那是很正常的事情。2.用户数量少,因为宣传力度还是比较的少。应该加强软件的推广才行。
part二:
1.每个成员在beta 阶段的实践和alpha 阶段有何改进?
成员 |
Beta阶段的实践和alpha 阶段有何改进 |
邵家文 |
要完成beta阶段的实践比alpha阶段的实践更具有挑战性与难度。 |
李泳江 |
beta阶段的实践的完成需要积累更广泛的知识与技术。 |
谢洪跃 |
工作量很大,细节要做好 |
周伟雄 |
工作分配要更有效率 |
2.团队在beta 阶段吸取了那些alpha 阶段的经验教训?
总结了alpha 阶段之后,我们团队提高了学习的效率,首先:不再像开发alpha那样花费了很多时间,找了一大堆开发软件,然后不断花时间安装那么多的开发插件,跟着发觉还是不能实现软件的制作,最后还是下了一个集成的软件就搞定了。于是:总结了alpha的经验,我们团队就要收集现有的技术,后来就根据那些技术实现再创新就行了。另外,beta 阶段实现了团队工作效率的提高。
序号 |
我们学到了什么? |
1 |
工作要按个人能力分配,对于工作要有一个评估的标准,奖罚分明 |
2 |
收集资料并加以利用需要的时间更少 |
3 |
积累了手机app的开发经验 |
4 |
学习到了app的开发技术 |
序号 |
如果历史重来一遍, 我们会做什么改进? |
1 |
App功能重新定位,设置更高级的功能 |
2 |
工作分配要更合理 |
3 |
开发软件的更换,不再用原来那个软件,让每个队员尽快熟悉开发的流程,要实现知识共享,提高整个团队的实力水平。 |
问题与意见:
李泳江:如果我们能够挤多一点时间,我们的软件就会做得更好,可惜平时的时间很赶,不可能再拿出更多时间去研究。
邵家文:我觉得我们团队应该提高效率,如果没有效率,再多的时间也是白费,另外,我们需要合理的分工才能够提高效率,可惜,许多同学对这项目的积极性还是不够。
周伟雄:是啊!如果要提高效率,我们就应该积极的沟通,可惜我们对这个项目的积极性不够高。不过我们团队再最后几天的效率也是可圈可点的,能够在第三个冲刺里实现完成这个软件,都算不错的啦!
谢洪跃:嗯嗯!改天我们一起去吃饭,庆祝我们合作完成的第一个软件。
最好的两点:
1.第三个冲刺中,开发的效率明显比前两个冲刺要高很多。
2.软件的功能跟预期的出入相差不是太多,在NABD分析中,哪一个功能优先开发的比重没有错误。第一次开发都算不错的啦!
最不好的两点:
1.积极性不高
2.开发效率有待改进