课得软件丨发展方向一览 | 35岁以后,程序员都去哪里了

如今的互联网公司和科技公司,办公室里面坐满了小鲜肉,中老年人特别少。

经常有人问小编,35岁以后的程序员在行业已经到了扫地僧的年纪了,但是大部分人只有扫地僧的发型,却没有扫地僧的内功

SO, 35岁的程序员都干嘛去了?

 

课得软件丨发展方向一览 | 35岁以后,程序员都去哪里了

小课大致分了几类

如有不足,大家可以留言补充

第一类,工作能力比较强的升职到了公司的管理岗位,做到了中高管,高管再任职几年之后积累管理和市场资源以后,自己出来创业,成为了创业老板,这都属于第一类——高管创业模式。

 

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第二类,是在一些大型国有企业或者欧美企业里工作,比如原来的通讯公司,再比如运营商,国企里的软件部门,这里的技术变更迭代相比较不是那么快,也相对比较稳定。

 

第三类,其实和发展历史相关,有很多人去了外企,比如说去了一所世界五百强企业,它全世界各个国家都有工作机构,很多人移民去了欧洲、美国、日本、韩国……特别是在前几年,做其他国家做IT行业还有很大优势,可能比例不是很高,但是绝对数目也不少。

 

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第四类,就是确实已转岗或者转行,比如说技术公司的某程序员,在公司里负责项目管理,流程优化,后来去了一些咨询机构负责企业的培训、管理、咨询等等工作。

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第五类,确实已经离职了,也可以说不得不离开这个行业。有人成为了全职股民、还有一些靠之前的积累,自己的房子比较多,安心过起了收租的日子。

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第六类,就是很多优秀的程序员依然工作在自己热爱的岗位上不断的学习和积累,来适应整体的市场和工作环境,他们依然值得大家称赞。

这些出路和职业规划,都要看自己本身的能力和条件

也许再过10年15年,新一代35岁程序员的选择,可能和今天完全不同

每个职业和每个年龄段的工作者都要有适应市场和响应时代的规划

关于这一点,小编更倾向于像欧洲发达国家看齐

也就是会多一些中年程序员

虽然后退的是发际线,但前进的却是人生!!!

 

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